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    【大众日报】深挖亚搏体育官方下载:山能泰星公司一项创新增收2000万元
    山能淄矿新升实业泰星公司AP产品,最近通过优化合成工艺,将生产过程中的两遍过滤变为一遍。此举让产品质量非但没有降低,反而更加稳定。人工费用、原材料损耗大幅降低,生产效率也提高了近20%。今年以来,新升实业泰星公司坚持靶向发力补短板,深挖内潜增效益,通过采购、技术、管理等手段,构建全员参与、全过程控制的成本管控体系,减少各个环节成本的出血点,做好降本增效大文章。 泰星公司首先瞄准降本“靶向”发力,而
    【中国煤炭报】6人如何创造价值过千万元?--山能淄矿新升实业东辰共赢服务公司信息项目部的故事
    精英团队的作用有多大?只有6个人的项目部,实现了年销售收入1164万元。这张漂亮的成绩单,来自山东能源淄矿集团新升实业东辰共赢服务公司信息项目部。向煤炭服务业转型信息项目部原是新升实业公司信息中心,为机关部门的一个科室。4名工作人员,主要负责新升实业公司各单位、机关各部门的电脑、网络、通讯等系统的维护工作。该项目部于2018年4月成立,并走向市场。“信息中心在埠村煤矿时,负责全矿的信息化建设,两个
    【大众日报】山能淄矿新升实业:战“疫”,让高质量发展方向更坚定
    “疫情要打赢,市场不能丢,客户要保住,生产经营更要有保证。”山能淄矿新升实业公司党委书记、董事长李树新话语铿锵,掷地有声。该公司在疫情防控的同时,“抓”订单,“联”客户,“保”市场,让高质量发展方向更坚定。  市场不能丢日前,一辆装载着25吨超细氢氧化铝的货车,正缓缓驶出新升实业泰星公司厂区。这是发往韩国的产品。泰星公司已全面复工。各生产车间机器轰鸣,场所消毒、原料运输、干燥剂翻转各项工作有序铺开
    【大众网】山能淄矿新升实业:依托网络实现销售离位不离岗
    “马总,我现在就把合同传真发给您,祝咱们合作愉快,等疫情过去后我再去拜访您!”近日,山东能源淄矿集团新升光电公司营销经理宋渤通过微信视频,跟客户签订了复工的第一个订单。  新冠肺炎疫情发生以来,新升光电公司一手抓疫情防控、一手抓营销,充分发挥网络信息高效便捷的优势,推行“网上办公交易”,在确保产品正常销售的同时,还减少了疫情交叉感染的风险。  疫情期间,他们暂停对一线客户的实地拜访,全面推行网上办
    【大众网】山能淄矿新升实业:“疫”中求“存”
    如何既能打赢疫情阻击战,又能打赢复产发展战?  “疫情要打赢,市场不能丢,客户要保住,生产经营更要有保证。”山能淄矿新升实业公司党委书记、董事长李树新话语铿锵,掷地有声。该公司在疫情防控的同时,“抓”订单,“撩”客户,“保”市场。   市场不能丢  笔者在新升实业泰星公司看到,一辆装载着25吨超细氢氧化铝的货车,正缓缓驶出厂区。这是发往韩国的产品。  泰星公司已全面复工。各生产车间机器轰鸣,场所消
    【新华网】山东能源淄矿新升实业:温暖服务助力阻击疫情
    在全面抗击新冠肺炎疫情的关键时刻,如何关爱弱势群体?如何对待不便出门的人员?山东能源淄矿集团新升实业采取了一系列行之有效的措施。  电话问候代表的是牵挂  “苏大姨,你身体挺好吧?最近冠状病毒很厉害,传染性很强,咱尽量别出门。”新升实业工会劳保干事张广慧根据公司安排,对企业范围内的遗属、低保户特别是这些人员中60岁以上的老人通过电话进行了问候。  据悉,这部分老人有很大一部分是自己居住,并且居住分
    【大众网】山能淄矿新升实业公司:职员10万元大奖拿回家
    “公司的理念很明确,是人才,能为企业创新亚搏体育官方下载的员工要重奖,真金白银不心疼。”面对会议室里潮水般经久不息的掌声,新升公司党委书记、董事长李树新说。会议现场奖励10万元现金,只是新升公司在人才建设方面的一个小小的缩影。新升实业公司在人才建设上提出了“产业吸引人才,专业聚合人才,事业成就人才”理念。不惜重金引进专家型的领军人才,在同行业核心技术人才的落户、住房、婚恋、子女入学等方面给予最大的政策保障,还实施“候鸟式”聘任,技术入股、合作经营等多种模式选人用人。2019年,新升实业聘任职业经理人2名,引进博士2人,硕士研究生4人,招收应届大学毕业生32人。为了留住人才,他们在待遇上倾斜,生活上关心,工作上创造条件。新升实业泰星公司为聚磷腈研发小组设立单独的实验室,打造最好的办公室,5名工作人员有2人获得集团公司先进,3名被新升公司表彰。对人才的重视,也为企业换来了真金白银。2019年,新升实业公司完成了20项省级技术创新立项,完成管理创新项目20项,群众创新项目85项,亚搏体育官方下载1419万元。东辰瑞森公司获批全省新旧动能转换重大工程课题和山东省重大科研专项计划,分别获得了400万和1220万元的资金支持。东辰瑞森“长碳链尼龙”和泰星公司的“无卤阻燃剂”产品被认定为山东知名品牌。新升公司连续两年被淄矿集团评为科技工作先进单位。目前,新升实业公司已经有3个省级技术中心,2个省级工程实验室,组建了“新材料”先锋创客联盟。“10万元不多,但能把国有企业这一潭水激活。”李树新说,2020年,他们还设立了‘百万销售大奖’,盼望着能有销售员拿回家。
    【中国煤炭报】山能淄矿新升实业:搭台引智迸发新动能
    山东能源淄矿集团新升实业公司拥有3个国家级高新技术企业,3个省级企业技术中心,2个省级工程实验室,不单单在淄矿集团,在山东能源集团也是首屈一指。该公司建成聚磷腈生产线并实现量产,投放市场后将改写该产品一直依靠进口的历史,在国内尚属第一。创新让新升实业在转型发展的道路上大步向前。建平台,为新动能聚力在新升实业东辰瑞森公司,总经理王朝进高兴地告诉笔者,他们申报的“万吨级长碳链尼龙工程技术研究及产业化”
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